Esta página establece un acuerdo obligatorio bajo el cual usted acepta utilizar joobs-online.com disponible online a través de cualquier dispositivo. Favor de leer la siguiente información cuidadosamente. Si usted no está de acuerdo con alguno de los términos y condiciones establecidos aquí, no utilice este sitio de Internet, su aplicación móvil, widget, ni los servicios proporcionados por joobs-online.com.
El acceso, uso, descarga o instalación del sitio de Internet de joobs-online.com, su aplicación móvil, el Widget, o cualquiera de sus desarrollos, implican su aceptación a estos términos y condiciones. Asimismo, usted acuerda utilizar joobs-online.com bajo su propio riesgo.
Las siguientes términos y definiciones serán usados a continuación:
El portal y aplicación móvil están previstos para personas o individuos que buscan empleo, a su vez para entidades (organizaciones) buscan candidatos para ofrecerles trabajo. El uso del sitio web debe hacerse con intenciones auténticas.
Los servicios que se presta joobs.com a través del sitio web y/o aplicación móvil son exclusivamente proporcionar un acceso temporal, no exclusiva, limitada y revocable para que empleadores ajenos a joobs-online.com redacten y publiquen ofertas de trabajo y anuncios de empleo en la plataforma, y a su vez los candidatos publiquen su currículo en el sistema. En virtud de lo anterior, joobs-online.com no se hace responsable por el contenido o la veracidad de las publicaciones realizadas por los empleadores/reclutadores, lo mismo aplica para la información de los candidatos publicada en el Sitio Web y/o Aplicación Móvil.
El uso de la plataforma de la compañía IT-Collab de México SA de CV. forma parte del servicio otorgado por joobs-online.com y su uso se regirá bajo los términos del presente documento. La liberación de nuevos productos y propiedades queda sujeta a estos términos. Usted entiende y acuerda que los servicios mencionados anteriormente son proporcionados “tal como son" y que joob.com.mx no asumen ninguna responsabilidad por la eliminación, falla en la entrega o en el almacenamiento de cualquier comunicación o características de personalización.
joobs-online.com otorga un acuerdo de responsabilidad limitada, revocable y con derechos de no exclusividad para acceder y usar el Sitio Web y Aplicación Móvil para el uso personal en la búsqueda de oportunidades de empleo para usted mismo. Esto le autoriza a usted a ver el material del Sitio Web y Aplicación Móvil solamente para su uso personal y no para el uso comercial con fines de lucro. Usted deberá de abstenerse de publicar información falsa en su perfil (ya que podría ser sujeto a que no sea considerado en ejercicios de reclutamiento), aplica el mismo caso para suplantar la identidad de un tercero. El uso del Sitio Web y Aplicación Móvil es un privilegio, por lo que joobs-online.com se reserva el derecho de suspender o terminar este privilegio por cualquier razón y en cualquier momento. Estos términos se hacen extensibles al uso de todas las modalidades y herramientas cuya propiedad intelectual detenta IT-Collab de México S.A. de C.V.
joobs-online.com otorga, durante la vigencia de los servicios contratados, un acceso de uso revocable, de responsabilidad limitada, terminable y con derechos de no exclusividad para acceder y usar el Sitio Web, (previa contratación) y Aplicación Móvil de joobs-online.com para el uso interno del empleador/reclutador en la búsqueda de candidatos para ofrecerles empleo. Esto le autoriza al empleador/reclutador a visualizar por un periodo limitado de tiempo de acuerdo al plan contratado, el material del Sitio Web y Aplicación Móvil con el único de propósito de publicar ofertas de trabajo (vacantes), así como buscar y reclutar candidatos.
joobs-online.com se reserva el derecho de suspender temporal o definitivamente sus claves de acceso o dar por terminado su contrato si se determina que existe un incumplimiento de cualquiera de estos términos y condiciones de uso. Al darlo de baja, usted no podrá publicar sus vacantes.
Usted representa, garantiza y acepta que usted no usará (o planeará, motivará o ayudará a otros a usar) el Sitio Web y Aplicación Móvil para cualquier otro propósito o que en cualquier manera esté prohibido por los términos aquí mencionados o los que sean aplicables por ley. Es su responsabilidad asegurar que usted use el Sitio Web y Aplicación Móvil de acuerdo con los términos y condiciones aquí especificados.
Al registrarse y crear un perfil de reclutador/empleador, de manera automatizada se creará un espacio en el Sitio Web para mostrar un ranking basado en opiniones de los usuarios que evalúan las empresas basadas en su experiencia. Al utilizar este Sitio Web, Usted autoriza el uso del logotipo cargado en su perfil de reclutador/empleador para ser mostrado dentro del perfil de su empresa y/o en cualquier otra del Sitio Web, por lo que libera a joobs-online.com de toda responsabilidad por la utilización de su logotipo. Las opiniones y/o comentarios de esta sección se regirán por lo estipulado en el numeral 10 de estos Términos y Condiciones. En caso de detectar algún comentario ofensivo en su perfil de empresa, podrá realizar el reporte correspondiente a soporte@joobs-online.com
Usted acepta cumplir con las reglas de joobs-online.com para la Publicación de Anuncios, de Conducta y de Seguridad en este Sitio Web y Aplicación Móvil. Los usuarios que violen dichas reglas tendrán el uso y el acceso del sitio y aplicación suspendido o cancelado a discreción exclusiva de joobs-online.com. Las reglas de Conducta, Publicación y Seguridad son como se describe a continuación:
La información de contacto de joobs-online.com está listada en el Sitio Web y Aplicación Móvil. joobs-online.com y sus agentes asociados no asumen responsabilidad de que el contenido del sitio web y aplicación móvil sea apropiado fuera de la República Mexicana. El acceso al contenido del sitio web y aplicación móvil puede no ser legal para ciertas personas o en ciertos países. Si usted tiene acceso al contenido del sitio web y aplicación móvil fuera de la República Mexicana, lo hace bajo su propio riesgo y es responsable por el cumplimiento de las leyes dentro de su jurisdicción. El Usuario se compromete a utilizar el Sitio Web y Aplicación Móvil de conformidad con la ley, estos Términos y Condiciones, así como con la moral y buenas costumbres generalmente aceptadas y el orden público. joobs-online.com excluye cualquier responsabilidad por los daños y perjuicios de toda naturaleza que puedan deberse a los servicios prestados por terceros a través del Sitio Web y Aplicación Móvil, y en particular, aunque no de modo exclusivo por los daños y perjuicios que puedan deberse al incumplimiento de la ley, la moral y las buenas costumbres generalmente aceptadas o de orden público como consecuencia de la prestación de servicios por terceros a través del Sitio Web y Aplicación Móvil; la infracción de los derechos de propiedad intelectual e industrial, de los secretos empresariales, de compromisos contractuales de cualquier clase, de los derechos al honor, a la intimidad personal y familiar y a la imagen de las personas, de los derechos de propiedad y de toda otra naturaleza pertenecientes a un tercero como consecuencia de la prestación de servicios por terceros a través del sitio web y aplicación móvil; la realización de actos de competencia desleal y publicidad ilícita como consecuencia de la prestación de servicios por terceros a través del sitio web y aplicación móvil, la falta de veracidad, exactitud, exhaustividad, pertinencia y/o actualidad de los contenidos transmitidos, difundidos, almacenados, recibidos, obtenidos, puestos a disposición o accesibles mediante los servicios prestados por terceros a través del sitio web y aplicación móvil; el incumplimiento, retraso en el cumplimiento, cumplimiento defectuosos o terminación por cualquier causa de las obligaciones contraídas por terceros y contratos realizados con terceros en relación o con motivo de la prestación de servicios a través del sitio web y aplicación móvil; los vicios y defectos de toda clase de los servicios prestados a través del sitio web y aplicación móvil. Usted no debe asignar o transferir sus obligaciones bajo estos términos, estas condiciones constituyen todo el contrato entre usted y joobs-online.com con respecto al uso del sitio web y aplicación móvil. joobs-online.com se reserva el derecho a denegar o retirar el acceso al Sitio Web y Aplicación Móvil, en cualquier momento y sin necesidad de preaviso, a aquellos usuarios que incumplan estos Términos y Condiciones.
I. El material que redacte y publique en el Sitio Web y Aplicación Móvil NO debe contener lo siguiente:
II. Usted NO deberá usar su (s) Material (es) para:
III. Materiales de terceros que requieran una cuota o restrinjan de alguna forma el acceso a la información del currículo está tajantemente prohibidos.
IV. Su(s) material(es) deben contener suficientes detalles para transmitir claramente al usuario la naturaleza y requerimientos de la oportunidad y descripción del trabajo, o las calificaciones como un candidato para el empleo (datos biográficos completos, datos propios verídicos).
V. joobs-online.com mantendrá un cuidado razonable para asegurar la calidad de su Sitio Web y Aplicación Móvil, sin embargo, no es su obligación monitorear los materiales publicados. joobs-online.com podrá monitorear los materiales publicados en forma aleatoria a modo de auditoria.
VI. Los empleadores/reclutadores son quienes de manera directa agregan a los anuncios de empleo a través del Sitio Web y Aplicación Móvil de joobs-online.com, el título, localidad, tipo de empleo y correo electrónico de cada vacante, motivo por el cual joobs-online.com no realizará cambio alguno en dichos campos derivado de errores involuntarios de los empleadores/reclutadores.
VII. Es responsabilidad directa de los empleadores/reclutadores que la redacción de anuncios de empleo publicados a través del Sitio Web y Aplicación Móvil de joobs-online.com esté apegada a la ley de acuerdo con la jurisdicción del país al que corresponde.
En particular es de suma importancia cumplir con las obligaciones antidiscriminatorias que establece la legislación y no restringir el acceso al empleo en virtud de origen étnico ya sea nacional, color de piel, su cultura, representación étnica, su cultura, el sexo, el género, la edad , las discapacidades, la condición social, la condición económica, las condiciones de salud, la condición jurídica, la religión, la apariencia física, las características genéticas, la situación migratoria, el embarazo, la lengua, las opiniones, las preferencias sexuales, la identidad o filiación política, el estado civil, la situación familiar, las responsabilidades familiares, el idioma, los antecedentes penales o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas, lo que podría constituir una conducta que tiene el efecto de anular el ejercicio de sus derechos y la igualdad real de oportunidades con respecto al resto de los y las demás aspirantes a ocupar un empleo. joobs-online.com en todo momento pone a disposición de los candidatos las herramientas necesarias para poder postularse a todos los anuncios de empleo a través del Sitio Web y Aplicación Móvil, sin hacer distinción alguna entre los candidatos.
VIII. Al darse de alta en el Sitio Web y Aplicación Móvil de joobs-online.com, los empleadores/reclutadores serán los responsables de registrar correctamente los datos de la cuenta (incluyendo denominación o razón social, nombre comercial, RFC, etc.), mismos que serán utilizados para la emisión de la factura correspondiente, así como para publicar los datos de la empresa dentro de cada vacante. Para la realización de cambios en dichos datos, joobs-online.com requerirá la documentación legal correspondiente a efecto de evaluar si dicho cambio procede o no. La publicación de anuncios básicos contendrá la razón social, mientras que los anuncios destacados podrán, a elección de los empleadores/reclutadores, mostrar el nombre comercial de la organización.
IX. Los anuncios de empleo, en el Sitio Web y Aplicación Móvil de joobs-online.com tendrán la vigencia que se señale al momento de su compra, por lo que deberán ser consumidos durante dicho periodo. Una vez concluida su vigencia no serán reembolsables y/o acumulables.
De conformidad con el artículo de la Ley Federal de Protección de Datos Personales, en Posesión de los Particulares vigente en México, joobs-online.com es responsable transferente y el empleador o reclutador se convierte en responsable receptor, por lo que, en cumplimiento con las disposiciones de la materia, el empleador o reclutador al contratar el servicio, está obligado a:
Estas obligaciones subsistirán de manera indefinida, aún después de finalizar la relación con joobs-online.com.
joobs-online.com se deslinda de cualquier responsabilidad presente o futura, que surja del uso no convenido de los datos personales que le han sido transferidos a los empleadores o reclutadores, por lo que en caso de contravenir estas disposiciones se obligan a sacar en paz y a salvo a joobs-online.com, pagando los daños y perjuicios causados por esta situación.
Los anuncios de empleo publicados por los Empleadores/Reclutadores en el sitio de joobs-online.com se podrán ver reflejados en sitios de terceros con los que joobs-online.com tiene suscrito contrato para la prestación del servicio de Widget.
Queda establecido que usted entiende y acepta que el servicio puede incluir ciertas comunicaciones de joobs-online.com, como mensajes administrativos, invitaciones a participar en encuestas del servicio, anuncios de promociones y servicios, así como correos transaccionales. Dichas comunicaciones son consideradas como parte del servicio de joobs-online.com y usted no puede excluir la recepción de dichas comunicaciones.
En el caso de que un usuario reciba comunicaciones publicitarias de este sitio web o su aplicación móvil sin haberse registrado, o sin haber dado su consentimiento expreso a dicho registro, puede cancelar la suscripción a dichas comunicaciones de conformidad al procedimiento establecido en el Aviso de Privacidad de joobs-online.com.
Los comentarios y opiniones expresadas en los apartados disponibles son formulados por personas ajenas a joobs-online.com, bajo su única y exclusiva responsabilidad. Todas las personas que accedan a este sitio web y su aplicación móvil asumen la calidad de usuarios, y por ende se comprometen a la observancia y cumplimiento de estas disposiciones. Los participantes de dichos espacios se comprometen a utilizar los mismos en conformidad con la ley, estas condiciones generales, así como con la moral y buenas costumbres generalmente aceptadas.
joobs-online.com se exime de cualquier tipo de responsabilidad derivada de la información, opiniones, comentarios, ideas u otros contenidos realizados por los visitantes en su sitio web y aplicación móvil.
Las opiniones realizadas por los usuarios en este sitio web y aplicación móvil no podrán contener elementos obscenos y/o insultos, ni información que supongan una vulneración de derechos de terceros y, en particular, de su honor, intimidad o propia imagen. Tampoco se permitirán comentarios que fueren difamatorios, injuriosos, calumniosos, obscenos, amenazadores, discriminatorios, o bien que inciten a la violencia.
joobs-online.com no es responsable de la veracidad y exactitud de las opiniones expresadas en el sitio web y aplicación móvil por los usuarios, quedando exentos de cualquier responsabilidad contractual o extracontractual con la persona o empresa que haga uso de ellos.
Se prohíbe el envío de cualquier contenido u opinión que vulnere la legislación vigente y/o derechos legítimos de otras personas.
El Sitio Web, Aplicación Móvil y todos sus derechos, título e intereses son propiedad única de IT-Collab México S.A. de C.V., y se encuentran protegidos por las leyes mexicanas de derechos de autor y de los tratados internacionales. La herramienta plataforma, título e intereses, marca y logos, son de propiedad única de IT-Collab México S.A. de C.V. y se encuentran protegidos por las leyes mexicanas de derechos de autor y de los tratados internacionales. A excepción de las licencias de uso limitado expresamente otorgadas a usted en estos términos, joobs-online.com se reserva para el mismo y sus licenciatarios todos los derechos, títulos e intereses, sin límite de propiedad en lo aquí mencionado usted no puede por ningún motivo reproducir, modificar, mostrar, vender o distribuir el contenido, o usarlo en cualquier otra forma para uso público o comercial.
Lo anterior incluye copiar o adaptar código HTML. El logo de joobs-online.com y otros nombres son marcas de servicio y marcas registradas de IT-Collab México SA de CV, y todos los productos y nombres de servicio, diseño de marcas y slogans publicitarios son marcas registradas de joobs-online.com. Al utilizar el Sitio Web y/o Aplicación Móvil de joobs-online.com, usted otorga un permiso limitado para reproducir y usar su marca y/o nombre comercial en las ofertas de trabajo publicadas por su organización.
joobs-online.com no asume ninguna responsabilidad por materiales publicados en el Sitio Web y/o Aplicación Móvil por los usuarios y no tiene responsabilidad por sus actividades, omisiones o conducta de los usuarios.
Asimismo, IT-Collab México S.A. de C.V. no asume ninguna responsabilidad de la plataforma, ni por materiales publicados en el Sitio Web por los usuarios y no tiene responsabilidad por sus actividades, omisiones o conducta de los usuarios. Las ofertas de trabajo son publicadas por cada Empleador o Reclutador, por lo que joobs-online.com NO asume responsabilidad alguna de los anuncios en el Sitio Web y Aplicación Móvil.
Al ser el contenido de los materiales publicados en el Sitio Web y/o Aplicación Móvil de carácter público, joobs-online.com No puede garantizar que estos mismos estén exentos de ser reproducidos total o parcialmente en otras bolsas de trabajo.
joobs-online.com no será responsable por las fallas presentadas en la realización de pagos mediante plataformas de terceros, por lo que toda aclaración referente a este tema deberá ser canalizada de manera directa a la empresa encargada de llevar a cabo dicha transacción.
Adicionalmente debe considerar que dependiendo el medio de pago utilizado para la contratación de servicios, éstos podrán no estar disponibles sino hasta 36 horas hábiles posteriores a la realización de su pago correspondiente.
joobs-online.com y IT-Collab México S.A. de C.V. no son una agencia de empleos ni una firma de reclutamiento, por tanto no tiene ninguna representación ni garantiza la efectividad o el tiempo en la obtención de empleo para los usuarios.
Adicionalmente joobs-online.com no garantiza el contenido del Sitio Web y Aplicación Móvil, incluyendo responsabilidad limitada hacia ligas que no funcionen, inexactitudes o errores tipográficos. Iguales términos son extensibles a IT-Collab México S.A. de C.V.
EL SITIO WEB, LA APLICACIÓN MÓVIL Y TODO SU CONTENIDO ES PROVEÍDO “COMO ESTÁ" SIN GARANTÍAS DE NINGUNA CLASE, EXPRESAS O IMPLÍCITAS. LA EMPRESA Y SUS AGENTES ASOCIADOS, HASTA DONDE LO PERMITA LA LEY, LIMITA LA RESPONSABILIDAD DE TODAS LAS GARANTÍAS, INCLUYENDO, PERO NO LIMITANDO LA GARANTÍA DE COMERCIALIZACIÓN, IDONEIDAD PARA UN PROPÓSITO ESPECÍFICO Y NO INFRACCIÓN.
LA EMPRESA Y SUS AGENTES ASOCIADOS (HS GROUP) NO OFRECEN GARANTÍAS ACERCA DE LA PRECISIÓN, CONFIABILIDAD, INTEGRIDAD U OPORTUNIDAD DEL CONTENIDO DEL SITIO DE INTERNET, SERVICIOS, SOFTWARE, TEXTO, GRÁFICAS Y VÍNCULOS. joobs-online.com Y SUS AGENTES ASOCIADOS NO GARANTIZA QUE EL SITIO VA A OPERAR LIBRE DE ERRORES O QUE EL SITIO, LA APP Y SUS SERVIDORES ESTÁN LIBRE DE VIRUS INFORMÁTICOS U OTROS MECANISMOS DAÑINOS.
SI SU USO DEL SITIO WEB Y SU APLICACIÓN MÓVIL RESULTA DIRECTA O INDIRECTAMENTE EN LA NECESIDAD DE REMPLAZAR EQUIPOS O DATOS O REALIZAR SERVICIOS, joobs-online.com Y SUS AGENTES ASOCIADOS NO SON RESPONSABLES POR LOS COSTOS ASOCIADOS CON DICHOS REEMPLAZOS Y/O SERVICIOS.
Es responsabilidad exclusiva del usuario el proporcionar información verídica y correcta para la emisión de las facturas correspondientes. Usted deberá ingresar sus datos fiscales dentro de las 24 horas inmediatas posteriores a la realización de la compra para que estos datos puedan ser validados y timbrados sin error por parte del SAT, de conformidad con el artículo 39 del Reglamento del Código Fiscal de la Federación. Una vez emitida la factura (timbrada por parte del SAT), no se efectuarán cambios. Toda compra cuyos datos fiscales no sean completados dentro del plazo de 24 horas inmediatas posteriores para facturación, será timbrada como factura genérica con el RFC genérico Nacional XAXX01010100, sin posibilidad para sustitución o cancelación posterior.
El uso de la plataforma joobs-online.com implica la aceptación a la recepción de notificaciones para los usuarios mediante diversos medios, tales como notificaciones de escritorio, vía WhatsApp o SMS, a través de correo electrónico, o cualquier otro medio con el cual sea posible contactar al usuario con la información proporcionada en el Sitio Web.
joobs-online.com se reserva el derecho de cambiar estas reglas en cualquier momento y sin necesidad de notificación previa por lo que debe visitar ésta página periódicamente para consultar la versión más reciente de los términos y condiciones. Si en cualquier momento usted encuentra los términos inaceptables, usted no deberá usar este Sitio Web y/o Aplicación Móvil. Cualquier término nuevo o diferente proporcionado por usted será específicamente rechazado por joobs-online.com.
joobs-online.com se reserva el derecho de modificar o descontinuar, temporal o permanentemente, los Servicios o cualquier otra característica que forme parte de estos, así como su modelo de negocio sin previo aviso. Usted acepta que joobs-online.com no será responsable por ninguna modificación, suspensión, cambio de modelo o interrupción de los Servicios o cualquier parte de los mismos. En caso de cambio de modelo o funcionalidad de los Servicios, joobs-online.com otorgará al usuario el equivalente de servicios en el nuevo modelo o funcionalidad.
Usted acepta defender, indemnizar y declarar exenta de responsabilidad a la Empresa y sus agentes asociados, sus funcionarios, directores, empleados y agentes, frente y contra cualquier reclamación, acción judicial o demanda, incluido sin limitaciones los daños, costos legales y contables derivados o resultantes de cualquier alegato resultado o en conexión con su uso del Sitio Web y Aplicación Móvil, de cualquier material publicado por usted o por cualquier incumplimiento a éstos términos. joobs-online.com le informará de la existencia de tales reclamaciones, demandas o procedimientos judiciales y le asistirá, a su costo, en la defensa de tales reclamaciones, demandas o procedimientos judiciales.
joobs-online.com y sus agentes asociados se reservan el derecho, a su entera discreción, a perseguir todos los remedios legales, incluyendo, sin limitación, la eliminación de sus publicaciones en este Sitio Web, la terminación inmediata de claves de acceso a este Sitio Web y/o cualesquier otros servicios que le brinde la empresa y sus agentes asociados, debido a cualquier incumplimiento suyo a estos términos y condiciones de uso o si la empresa es incapaz de verificar o autentificar cualquier información que usted presente al sitio de Internet u otros registros; En caso de cancelación del servicio por estas causas joobs-online.com ni sus agentes asociados harán ningún reembolso de cantidades pagadas por la terminación del servicio.
El Aviso de Privacidad de joobs-online.com incorpora este acuerdo.
En caso de Preguntas acerca del uso de este Sitio Web y Aplicación Móvil deberán ser dirigidas al correo electrónico soporte@joobs-online.com